تبليغاتX
ایرانوین
پایگاه خبری,تحلیلی,آموزشی فروشگاه اینترنتی نوین

 

عمده ترین مشکل قانون مصوب مجلس، ابهام آن در معرفی مصادیق بازاریابی شبکه ای غیر سالم است


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  پنجشنبه 1385/09/30ساعت 1:51  توسط 49 | 

 

دادستان كل كشور: جمهوري اسلامي ايران در عرصه تجارت الكترونيك قطب توانمند تجاري مي شود


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  دوشنبه 1385/09/27ساعت 21:56  توسط 49 | 

 

 

پیشنهاد تدوین قانون اقتصاد الکترونیک


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/21ساعت 17:28  توسط 49 | 

در اينجا بيست روش مهم برای كمك به ارتقا مهارت انتقاد مثبت تشريح مي شود :

روشهای موثر انتقاد سازنده

( بخش دوم )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/21ساعت 2:7  توسط 49 | 

رازی بزرگ در نت کار سازمانی

تمرکز روی انجام کار !

( بخش پایانی )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/21ساعت 2:3  توسط 49 | 
 

  دزدان و اتلاف کننده های زمان

 

 

 

( بخش پایانی )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/21ساعت 2:0  توسط 49 | 
از زندگی بیاموزیم و در دل سازمان بکار ببندیم .
ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/21ساعت 1:55  توسط 49 | 

همکاران محترم و ارزشمند ما در شیراز اقدام به تاسیس یک

سایت آموزشی بسیار قوی نموده اند . ضمن تشکر از این

 دوستان از تمامی اعضای سازمان بزرگ ایرانوین دعوت میکنم که

 حتما" در این سایت آموزشی عضو شوند .

www.iranovin.com

+ نوشته شده در  شنبه 1385/09/18ساعت 2:8  توسط 49 | 

جمعه 17 آذر1385 ساعت: 23:54

توسط:مانی

 

مدیر خوب کسی است که وظایف خود را کاملاً می داند و افزون بر این رئیس و مرئوس خوبی است و از کارهای خود اطلاع کافی دارد. مدیر خوب امریه صادر نمی کند، قدرت رهبری دارد و نه فقط طرز انجام کار بلکه علت انجام کار را نیز توضیح می دهد. دستورات خود را واضح و دوستانه می دهد، داد و فریاد نمی کند، تامطمئن نشود دستوراتش را فهمیده اند کار را شروع نمی کند و........

+ نوشته شده در  شنبه 1385/09/18ساعت 1:14  توسط 49 | 
قسمت اول
مشروح اظهارات اسد الله بادامچیان با دانشجویان در مورد نتورک مارکتینگ
آنچه به بیان آن می پردازیم گوشه ای از نظرات دکتر اسد....بادامچیان نایب رییس حزب مؤتلفه اسلامی است که در حاشیه مناظره وی با محمد علی ابطحی در دانشگاه علم و صنعت بیان شده و حاوی نکات حایز اهمیت فراوانی در مورد نظرات وی در زمینه تعامل و تلقی از مقوله نوینی مانند بازاریابی شبکه ای است
ادامه مطلب
+ نوشته شده در  شنبه 1385/09/18ساعت 0:49  توسط 49 | 

از نشانه های بارز شخصیت راهبران

آنچه نشانه بارز شخصیت راهبران است ٬ چگونگی برخورد آنها با مشکلات و پیش آمدهای زندگی است .

هر کسی توانایی این را ندارد که در بحران ها ٬ شخصیت خود را حفظ و تقویت کرده و آن را شکل دهد .اما قطعاْ شخصیتش در آن گیر ودار آشکار می شود . انسان در سخت ترین لحظه های زندگی خود ناچار است شخصیت حقیقی خود را نشان دهد و هر گاه که چنین می کند ٬ نا خود آگاه قوی تر می شود . حتی در صورتی که با پیامد های منفی این برخورد روبرو شود. به شرط آنکه شهامت پذیرش اشتباه و اصلاح نقاط ضعف خود را داشته باشد.

معنای حیات دنیوی ٬ برخلاف انچه به ما آموخته اند ٬ در رفاه و رونق و آسایش تن نیست٬ در پرورش روح وجان است .۱

۱- ر.ک رهبر و مدیر لایق - سعید سهیلی - جیحون - ۱۳۸۴

+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:33  توسط 49 | 
برنده کیست ؟ بازنده کیست ؟
ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:31  توسط 49 | 
یک جلسه ی معارفه ی خوب

اين قسمت شامل يکي از سه مهارت اساسي است. خود مهارت چندان دشوار نيست البته هر کاري در ابتدا دشوار است. اما اگر هر روز تکرار شود؛ خودش کليد موفقيت است .
قصد ما مهارت در يک معرفي موثر براي قوم و خويشان، نزديکان، دوستان يا همکاران است. به صورتي که ايشان بتوانند توجيه علمي کار را ببينند تا وقت خودشان را صرف اين حرفه بکنند. و اگر شما کسي را معرفي کنيد خودش بعداً ديگران را وارد اين کار ميکند پس اين حرفه اي نيست که بخواهيد به خاطر آن سخنران خبره اي باشيد بلکه اين کار آساني است به شرطي که روال صحيحش را دنبال کنيد .


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:29  توسط 49 | 
تصميم گيری و پابرجاماندن بر تصميم در کارسازمانی


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:26  توسط 49 | 
( 2 ) راهنمای هدف گذاری ( برنامه ریزی سیستم فعال كننده RAS )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:24  توسط 49 | 
آیا هدف نهايی انتقاد ، تغيير شرايط حاضر به وضع بهتر است ؟

( بخش نخست )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:22  توسط 49 | 
فهم و تعبیری نو از پارادایم

و نقش و تاثیر آن در پذيرش ايده


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:19  توسط 49 | 

 

گوش دادن واقعی


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/17ساعت 2:14  توسط 49 | 
می خواهیم چند دزد بزرگ در زندگی تان را معرفی کنیم !...

( بخش نخست )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/10ساعت 19:50  توسط 49 | 
     

        تمرکز روی انجام کار !

 

           ( بخش نخست )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/10ساعت 19:47  توسط 49 | 
 

                 راز موفقیت بیل گیتس

( بخش دوم )


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/10ساعت 19:43  توسط 49 | 
اهرم های پیروزی
ادامه مطلب
+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/10ساعت 19:40  توسط 49 | 

پنجشنبه 9 آذر1385 ساعت: 17:0

توسط:رخساره

سود بردن یا نبردن - مسئله این است !
مسئله ای که پرسیدید پیچیده ترین مسئله ای است که در این کار وجود دارد و به این خاطر است که تا این حدمیزان اعتماد دوستان اهمیت پدا می کند . یعنی فقط کسی که به شما اعتماد دارد وقتی از کالایی تعریف می کنید باور می کند که شما خیر او را هم می خواهید و نمی خواهید فقط به او چیزی بفزوشید و از پیگیری هم ناراحت و عصبانی نمی شود .
به همین دلیل است که گاهی تعریف کردن از یک کار در نزد دوستان حتی وقتی به آن کار ایمان هم دارید شرمنده کننده است ولی باید به این شرمندگی غلبه کرد .


چهارشنبه 8 آذر1385 ساعت: 15:51

توسط:سروناز

اگر می خواهید به کسی در حل مشکلاتش کمک کنید گام اول این است که بهش این فرصت رو بدین که این مشکل رو برای شما تحلیل کنه. این باعث میشه که وقتی داره مشکلشو برای شما بازگو می کنه اشکالات عملکرد خودشو در برابر این مشکل رو بفهمه و اگر می خواین بهش کمک کنید تنها بهش کمک کنید که خودش راه حل رو پیدا کنه چون قطعا راه حلی رو که خودش بهش رسیده باشه تاثیرش بیشتره از یک فرمول از قبل آماده شده و شاید بیشترین کمکیکه شما بهش می تونین بکنین این باشه که براش گوش باشین و حرفاشو گوش بدین...... و اینو یادمون باشه که به تعداد آدمای روی زمین فکر هم وجود داره و همه با هم متفاوتند پس راه حل هر کسی شاید برای آدم دیگه تاثیر چندانی نداشته باشه. هر سری یه صدایی داره

+ نوشته شده در  جمعه 1385/09/10ساعت 19:37  توسط 49 | 

 

 

معمای تغییر


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 19:1  توسط 49 | 

 

یک مسئله کوچک!!


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 19:0  توسط 49 | 

گوش کردن

 

(قسمت هجدهم )

 

چند نفر از شما در مجموعه تان افرادی دارید که مدام در حال ناله کردن و غر زدن هستند!؟

نوشتۀ  م. طباطبایی

 

+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 18:56  توسط 1 | 
 

گوش کردن

 

(قسمت هفدهم)

 

پاسخ تمام پرسشهای زندگی در درونتان وجود دارد، فقط باید نگاه كنید، گوش فرا دهید و به ندای درونتان اعتماد داشته باشید.

                                                                                                         نوشتۀ  م. طباطبایی

 

+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 18:55  توسط 1 | 

گوش کردن

 

(قسمت شانزدهم)

 

هر كاری را كه تصمیم به انجام دادن آن گرفتید، نصف آن را انجام داده اید!۱

نوشتۀ  م. طباطبایی

 

+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 18:54  توسط 1 | 

گوش کردن

 

(قسمت پانزدهم)

 

قانون شماره 4: كنجكاو باشيد.                                                   نوشتۀ  م. طباطبایی

 


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 18:52  توسط 1 | 

گوش کردن

 

(قسمت چهاردهم)

 

قانون شماره 3:  پذيرا باشيد.                                                         نوشتۀ  م. طباطبایی

 


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  سه شنبه 1385/09/07ساعت 18:44  توسط 1 | 
چالش عمده‌ي حوزه‌ي نرم‌افزار با اجراي دقيق قانون كپي‌رايت برطرف مي‌شود


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  یکشنبه 1385/09/05ساعت 16:42  توسط 49 | 

 

قاضی طائفی : گلدکوئیست وسیعترین شبکه دسیسه هرمی

قاضی یحیایی : مشکل ما شبکه های خارجی نیست. قاضی اسدیان : اظهار نظر کارشناسی در صلاحیت دادسرای تحت مدیریت من است.


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  پنجشنبه 1385/09/02ساعت 14:57  توسط 49 | 

 

 ماجرای لیست 16 شرکت هرمی
نطق انتخاباتی یک نماینده وهزینه هایى برای قوه قضائیه


فعالان بازاریابی شبکه ای هفته پر التهابی را پشت سر گذاشتند و شاهد موج رسانه ای جدیدی در برخورد با این مفوله بودند.سایت MLM به تحلیل این ماجرا می پردازد.


ادامه مطلب
+ نوشته شده در  پنجشنبه 1385/09/02ساعت 14:53  توسط 49 | 
 
صفحه نخست
پست الکترونیک
آرشیو
درباره وبلاگ
این وبلاگ به بررسی اخبار و مسائل مرتبط بامحصولات,نمایندگان و مدیران فروش,فروشگاه اینترنتی نوین پرداخته و تنهاجنبه اطلاع رساني به كاربران و اعضاء اين فروشگاه را دارد

پیوندهای روزانه
MP3 شبکه خبر
شبکه خبر و تعریف تجارت الکترونیک سالم و قانونی
لطفا" گوسفند نباشید
تمرکز بر روی هدف
مدیر یک دقیقه ای
هفت عادت مردمان موثر
هرگز نگویید هرگز
حکایت آنکه دلسرد نشد
پدر دارا - پدر ندار
حکایت دولت فرزانگی
اخبار شرکتهای شبکه ای فعال در ایران
(ایرادات) نوین OBJECTION
آرشیو پیوندهای روزانه
نوشته های پیشین
تیر 1386
اردیبهشت 1386
فروردین 1386
اسفند 1385
بهمن 1385
دی 1385
آذر 1385
آبان 1385
مهر 1385
شهریور 1385
مرداد 1385
تیر 1385
خرداد 1385
اردیبهشت 1385
فروردین 1385
اسفند 1384
آرشیو موضوعی
محصولات فروشگاه نوین
جوایز فروشگاه نوین
E-commerce
اخبار فروشگاه نوین
کپی رایت
اخبارتجارت الکترونیکی ایران
شرکت مهندسی - پژوهشی نوین
شرکت جوانه پویا
مطالب آموزشی - تحلیلیiran9win
سخن بزرگان
اخبار سازمان فروش ایرانوین
نویسندگان
49
1
2
3
4
5
پیوندها
estahban9vin
sea9viniran
اصفهان نوین
ایران تی ان ان تی
نوین
آریا نوین
یاران همیشگی نوین
shiraznovin
iranovin
زلزله نوین
موفقیت اجباریست
آینده در دستان ماست
قدرت پنهان (نوین مازندران)
abazarian9win
مهد نوین کویر یزد
سایت شرکت مهندسی-پژوهشی نوین
استخاره از قران مجید
فروشگاه اینترنتی نوین
قانون کپی رایت ایران
سايت ويكي پرشيا
اخبار فناوری اطلاعات ایران
ssl چیست
هرآنچه در وب بخواهید
سایت برایان تریسی
وبلاگ آینده روشن
تست روحیه
تست استرس
تست درک متقابل
تست خود پنداشت
سنگ صبور
انجمن های عمومی
جستجو در وبلاگ
12 or 24 hours timer



 

فروشگاه نوین راصفحه اصلی خود کنید
این وبلاگ را صفحه اصلی خود کنید

http://iran9win\49

This is my Google PageRank™ - SmE Rank free service Powered by Scriptme
 

اطلاعات کامپيوتر شما






This is my Google PageRank™ - SmE Rank free service Powered by Scriptme

This form is inoperational!

Directory of E-Commerce Blogs blog search directory




BlogIntro.com